Management

Quels sont les effets de la transparence salariale sur la motivation et la performance des employés ?

La transparence salariale est un sujet qui suscite de plus en plus d’intérêt dans le monde professionnel. Dans un contexte où la motivation des employés et la performance sont des éléments[…]

Comment les entreprises peuvent-elles utiliser le feedback 360° pour développer des leaders efficaces ?

Introduction Dans le monde professionnel d’aujourd’hui, la performance et le développement des compétences ne sont plus uniquement évalués par un supérieur hiérarchique. En effet, le feedback 360° est devenu une méthode[…]

Quelles sont les meilleures pratiques pour la mise en place d’un programme de mentorat inversé ?

Le reverse mentoring, ou mentorat inversé, est une pratique de plus en plus prisée dans les entreprises modernes. Contrairement au mentorat traditionnel où les plus expérimentés transmettent leur savoir aux plus[…]